È stato trovato l’accordo tra i sindacati e Poste Italiane per nuovi interventi di politiche attive del lavoro per il 2024. L’azienda ha intenzione di sviluppare ulteriormente i settori Mercato privati e Posta, comunicazione e logistica, con nuove assunzioni sia per i nodi logistici (Cs, Co e Cl) che per il progetto Hub & Spoke, per Polis – Casa dei servizi digitali e per il progetto di accentramento lavorazioni interne. È prevista la sportellizzazione, ovvero la diversificazione professionale verso la sportelleria, la trasformazione dei contratti da part time a full time e le stabilizzazioni dei precari con contratto a termine con nuovi contratti a tempo indeterminato. Le nuove 1.085 assunzioni concordate con le sigle sindacali si aggiungono alle 3.942 con contratto a tempo determinato nei servizi postali annunciate per i mesi di marzo, aprile e maggio.
Maxi piano di assunzioni alle Poste
Nel prossimo trimestre l’azienda ha programmato l’assunzione di 3.942 persone a tempo determinato così ripartire:
- 3.736 nel recapito postale;
- 206 nella produzione.
I portalettere saranno assunti in queste aree:
- 903 a Nord Ovest;
- 473 a Nord Est;
- 722 al Centro Nord;
- 611 al Centro;
- 695 al Sud;
- 332 in Sicilia.
Gli addetti alla produzione saranno assunti in queste aree:
- 102 a Nord Ovest;
- 72 a Nord Est;
- 16 al Centro Nord;
- 13 al Centro;
- 2 in Sicilia.
Le 1.085 nuove assunzioni previste dall’accordo con i sindacati sono invece ripartite tra Mercato privati (Mp) e Posta, comunicazione e logistica (Pcl). Sono spartite come segue.
750 Fte (equivalenti a tempo pieno) nel Mercato privati, di cui:
- 350 assunzioni Scf;
- 100 assunzioni Osp;
- 60 trasformazioni in full time;
- 240 sportellizzazioni.
335 Fte in Posta, comunicazione e logistica, di cui:
- 670 assunzioni part time di addetti di produzione di nodi logistici;
- 15 trasformazioni in full time di addetti di produzione nei nodi logistici.
L’accordo prevede l’attivazione della mobilità nazionale con le graduatorie del 2023, con 190 trasferimenti in Pcl tra i portalettere e 160 movimenti in Mp di 110 operatori di sportello e 50 specialisti commerciali.
Posizioni aperte in Poste Italiane
I prossimi mesi vedranno dunque un giro di assunzioni importante all’interno di Poste Italiane. Sebbene non siano state ancora fornite indicazioni operative, si può già inviare la propria candidatura attraverso il sito dell’azienda. Bisogna andare su posteitaliane.it, cliccare su Carriere e infine su Come candidarsi. La pagina mostrerà due opzioni: Posizioni aperte e Candidatura spontanea.
da Qui Finanza
