Presso l’Assessorato al Lavoro della Regione Calabria si è tenuto un incontro, alla presenza dell’assessore Giovanni Calabrese, dedicato alla situazione occupazionale del personale ex Nova Calabria, precedentemente impiegato nei supermercati a marchio RossoTono delle sedi di Crotone e San Giovanni in Fiore.
Al confronto hanno preso parte Giuseppe Valentino, segretario generale della Filcams CGIL Calabria, Luigi Veraldi in rappresentanza della CGIL confederale e Federico Salvatore per la Fisascat CISL e la CISL confederale.
Iniziative regionali e incentivi per le imprese
L’esito del tavolo ha evidenziato la volontà dell’assessorato di mettere a disposizione uno specifico bando regionale orientato all’attivazione di politiche attive del lavoro. Tale misura mira ad agevolare l’assunzione delle unità lavorative rimaste prive di occupazione in seguito alla chiusura delle attività e al termine del periodo di copertura degli ammortizzatori sociali.
L’iniziativa prevede l’erogazione di incentivi finanziari rivolti agli operatori economici del settore della distribuzione commerciale intenzionati a rilevare i punti vendita. Questo meccanismo intende coniugare l’abbattimento del costo del lavoro per le imprese subentranti con l’impiego di risorse umane dotate di esperienza pregressa nella vendita e nella gestione delle strutture distributive.
Appello al tessuto produttivo e impatto territoriale
Le rappresentanze sindacali di Filcams CGIL, CGIL Calabria e Fisascat CISL Calabria hanno manifestato il proprio riscontro positivo in merito alle misure prospettate dalla Regione, indirizzando contestualmente un invito alle associazioni datoriali, al comparto imprenditoriale e alle amministrazioni locali per sostenere il ripristino delle attività commerciali.
La salvaguardia dei livelli occupazionali nei contesti di Crotone e San Giovanni in Fiore viene individuata come elemento rilevante per contrastare il deprezzamento economico e sociale delle aree interessate. Le parti coinvolte hanno confermato la continuità del dialogo istituzionale per il concretizzarsi dei percorsi di reinserimento previsti.
